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      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 注册资金:100万-500万
    • 员工人数:200—500人
    • 成立日期:1998年9月10日
    • 营业执照:
  • 招聘职位
    • 基本信息

    • 职位描述

      一、基本要求:
      (1有3年以上实体或渠道销售/招商经验(建材行业从业者优先)。
      (2)年龄23—35岁,高中以上学历,能够熟练使用电脑办公软件。
      (3)具有一定抗压能力,能够接受出差。
      二、岗位职责:
      (1)负责帮助已开发的客户提升销量,打造团队,通路建设。
      (2)负责开发浙江省外的新客户(加盟商/家装公司/办事处)。
      (3)负责协助财务部回收所负责区域的应收账款。
      三、发展前景:
      (1)完善的KPI体系,真正的体现多劳多得,不再奉行平均主义,让有战功的成员赚更多的钱(提成无封顶)。
      (2)完善的晋升体系,从区域经理→区域主管→大区经理→大区总监,只要有能力,有战功就能获得远大前程。
      (3)具有知识产权的营销模式,通过专业培训,将模式分享给销售人员,帮助销售人员快速提升业绩。
      四、福利待遇:
      1.公司实行单双休制,月休六天,并且享受国家法定节日。
      2.入职两年及以上每年提供一次免费体检。
      3.专业职业培训。
      联系我时,请说是在杭州领航人才网上看到的,谢谢!
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    • 联系方式

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